En tant qu'employeur, vous êtes à la recherche d'une solution de restauration pour vos salariés, sans augmenter vos charges ? Le Chèque de Table® est la réponse idéale : il vous permet d'offrir à vos salariés jusqu'à 1108,80€(1) de revenu complémentaire exonéré de cotisations sociales, de CSG-CRDS et d'impôt.
![]() | Un traitement social et fiscal attractif (1) :Le montant du Chèque de Table® que vous prenez en charge est :
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(1)Dès lors que la contribution de l'entreprise est comprise entre 50 et 60% de la valeur faciale du titre, et qu'elle ne dépasse pas 5,29 € par titre (soit un plafond légal de 1163,80€ (5,29€ x 220 jours ouvrés) par an et par salarié.).
Le Chèque de Table® 2012 est désormais disponible : il est valable dès à présent jusqu’au 31 janvier 20...